Ontwerp toekomstbestendige functies, skills en beloningsstructuren, vertaal strategie naar concrete werkmodellen en implementeer AI-gerelateerde veranderingen in teams.

Adviseer leidinggevenden over HR-vraagstukken, ontwikkel medewerkers en afdelingen, begeleid verzuim, vul vacatures en zorgt voor consistente CAO-uitvoering op een scheepswerf.

Leid teams en locaties in Lansingerland/Krimpen, zet strategie om in impactvolle jeugdzorg, bouw sterke netwerken en versterk de transitie door resultaatgerichte samenwerking en visie.